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核心提示·12家银行去年平均净利润701亿元·深度快速发展去年净利润同比增长64.55% ·深度快速发展,中信银行、浦发银行(微博)人均年薪超过20万元,银行去年利息净利润占营业收入比重在80%以上的民生银行行长洪崎于去年年末表示, 但是,董事长肖遂宁、农行行长张云断然否定了银领域的暴利。 那么,银行的利润有多高呢? 银行职员的报酬到底是多少? 截至目前,16家沪深上市银行共有12家发布年报,其中工商银行为赚钱巨无霸,一年净利润2083亿元。 职工收入最高,人均年薪达到26.13万元。 利润排名12家银行共计8415亿浦发银行人均利润87万,沪深16家银行中有12家公布了年度年报。 分别是深度快速发展、民生银行、华夏银行、中信银行、浦发银行、招商银行(微博)、兴业银行、交通银行、农业银行、工商银行、建设银行、中国银行和中国银行。 年度,12家银行共实现净利润84152654万元,平均每家利润7012721万元,净利润比去年同期增长39.15%。 从单一银行来看,工商银行赚钱巨无霸的地位依然无人能撼动,全年净利润达到20826500万元,比去年多4310900万元,同比增长26.10%。 按一年365天计算,工行全年平均净利润5.71亿元。 净利润比去年同期增长最多,为64.55%。 其理由首先要归功于合并报告。 年7月,深度快速发展通过非公开发行股获得平安银行90.75%的股份,成为平安银行的控股股东。 根据公司会计准则,深入快速发展,从年第三季度开始编制合并报告。 从员工人均平均贡献利润来看,全年12家银行的人均平均利润比去年同期增长了24.67%。 其中,人均平均利润最大的是浦发银行,达到87.37万元。 其次是中信银行,人均82.86万元。 三是招商银行,人均79.68万元。 另外,同样由于合并报告的原因,深快速发展年的人均利润达到了同比最大的45.73%。 薪酬名单人均年薪13.96万元平均涨幅14.01%的银行净利润迅速增长,银行职员的薪酬也备受关注。 12家银行的年人均年薪为13.96万元,平均提成幅度为14.01%,基数高的情况下,这样的提成幅度令人羡慕。 其中,人均平均加薪幅度最大,达到69.79%,从年人均15.39万元增加到年26.13万元。 值得注意的是,各银行的薪酬体系不同,银行员工的提成幅度与人均平均贡献净利润的涨幅没有直接关联。 例如,招商银行年人均贡献净利润79.68万元,同比增长33.24%,居第二位,但员工人均平均薪酬没有上升,从全年的7.47万元降至全年的7.32万元,减少了2.01%。 例如,民生银行员工人均薪酬从年的10.16万元提高到年的13.10万元,涨幅达28.94%,排名第二,但年人均贡献净利润增幅仅为第七。 从员工人均平均贡献利润的绝对值来看,也并不是“多劳动”就能获得“多收入”。 例如,浦发银行的年人均贡献净利润为87.37万元,是12家银行中最高的,但浦发银行的人均年薪从去年的24.42万元降至去年的21.94万元,减少了10.16%,是12家银行中工资最低的。 记者注意到,垄断等着收费银行是否暴利,各方脸红,谁也难以说服谁,但银行依赖垄断获取巨大利益是不争的事实。 给银行带来利益的途径主要有两个。 一个是净利率收入,另一个是中间业务收入。 年报显示,国内上市银行去年的利息净利润占营业收入的比重超过80%。 国内银领域净利率收入如此之高,首要原因是目前牌照的控制,形成了银行的垄断地位,进而可以“坐等收费”。 目前我国银行领域和西方发达国家的商业银行在收入结构方面有明显差距,利息收入是国内商业银行收入和利润的第一来源,国际一流银行的收入首要来自中间业务收入和表外业务。 利率没有实现与国际接轨的市场化,这是国内银行在垄断地位上获得高额利润的根源。 的定期存款利率为3.5%,但1~3年的贷款利率达到了6.65%。

标题:“银领域不暴利说法遭质疑:深快速发展每个人平均年薪26.13万”

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